大学生成批地被各地政府聘用驻村支农，既不是一个孤立的现象，也不是一般的好人好事,而是有国家战略调整和宏观制度变化作为背景的。一边是新农村“求贤若渴”，一边是大学生“就业困难”。
“村村社社有大学生”计划，一方面推动高校毕业生面向基层就业，另一方面也促进优化村级班子结构。选聘高校毕业生到农村工作，关键是要让他们在农村干事创业、发挥作用。那么，针对大学生村官在走马上任后对于新农村建设所起到的作用是否明显。
为此三明学院经济管理系市销专业的6名学生组建暑期社会实践调查团队，深入泉州各个市县、行政村。为更进一步了解大学生村官就任后对于所在行政村或地区所起的作用是否明显、有效；帮助泉州政府有效地评价“村村社社有大学生”计划政策规划中的问题，帮助其发现问题、解决问题，同时为我院在大学生村官输送过程中所需要注意的问题提供参考材料，也为泉州市新农村建设的发展提供一定的依据。
本次调查在晋江市、石狮市各镇村调查火热开展的同时，另一分队也在惠安、安溪陆续进行中。调研活动顺利进入第四天，整个调研工作也已接近尾声。我们调查组成员们仍然保持着高昂的调研热情，旺盛的精力，总结并完善前几天的调研成果，积极部署最后的调研工作。
经管系 供稿
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